909萬畢業生就業難，中職生就業率卻超98%，為啥
發布日期：2021-05-25 06:58:16瀏覽次數：
一年一度的高考和中考就要來臨，學生和家長們都在為考試努力奮戰著。與此同時，讓人更為關注的是高校畢業生就業季的到來。李克強總理說，就業不僅是民生問題，同樣是發展問題。今年全國普通高校畢業生909萬，比去年增加35萬，創歷史新高。就業是一個永恒不變的話題，對于高校畢業生而言，就業是他們邁向社會的第一步。而畢業人數的增多也意味著他們所面臨的就業壓力越來越大，就業形勢越來越嚴峻。
909萬高校畢業生不僅僅包含本科畢業生，同時也包含?？飘厴I生。但是從近年來的就業情況看，相對于本科畢業生來說，?？飘厴I生更容易找到工作，尤其是職業學校就業率一直保持在98%左右。職業學校畢業生供不應求，與高校畢業生就業難形成了鮮明的對比。近年來，國家制定了大力發展職業教育的方針，大力發展職業教育已經成為我國的一項基本國策。職業教育的戰略地位日漸穩固，給技能型人才提供了廣闊的求職平臺和與發展空間。
2020湖南中職年度報告發布，就業率持續走高
4月15日，2020年度湖南省中等職業教育質量年度報告發布?！秷蟾妗凤@示，2020 年，湖南共有中職學校641所，較上年增加18所，中職學校與普通高中大體相當。近3年，中職在校生規模連年增加，其中“3+2”分段中高職貫通培養試點，間接擴大了中職規模。2020年，中職畢業生就業率達98.20%。在新冠疫情和經濟下行壓力的疊加影響下，維持住了就業率的相對穩定。
《報告》指出，2020 年，中職畢業生初次就業平均起薪為 2440 元/月，比2019年提高 11.88%。此外，2017 屆畢業生畢業三年后平均收入為4302.67元/月，較2016屆增長7.45%，“畢業三年薪資增幅較大，畢業生就業質量較好。”在創新創業政策的支持下，中職畢業生自主創業比例為 7.85%。
本科生就業難上難，為啥?？粕鷧s很輕松?
隨著我國教育事業發展，大學生人數逐年增加，就業成為當代大學生面臨的最嚴峻的問題，其個人期待與就業環境之間、個人能力與就業市場之間嚴重脫節，再加上社會經驗不足、缺乏職業生涯規劃等諸多問題，導致大學生就業率不高。同時，除了大學生自身的問題，也有學校教育、家庭和社會、市場等多重原因。從就業的角度，本科生和?？粕心男┎煌?
1、心態不同，眼高手低是本科生通病
“高不成低不就”的心態成為很多大學畢業生的通病。他們在不了解社會、市場需求的情況下盲目確定過高的就業期望，但是實際能力卻達不到企業要求，市場上能夠給出的薪資待遇、發展并沒有想象中好，這種盲目的主觀愿望與現實的差距讓他們在就業中產生失落。而薪資與預期的不匹配，導致他們遲遲不肯就業，一直在等待著所謂的“合適”機會，眼高手低，拖到最后，在生活、父母、社會的多重壓力下只能妥協。而相比之下，?？飘厴I生的求職更切合實際，他們更能接受一些薪資待遇一般或者工作環境艱苦的工作。所以，某些對專業能力、知識水平要求不是特別高的崗位更傾向于招聘?？飘厴I生。
2、學習方向不同
本科生與?？粕啾?，學習方向有很大的差別。本科大學在培養人才方面側重于理論培養，而?？茖W校更側重培養實踐能力。而專業技能是核心競爭力，深刻影響著他們的就業。本科生畢業后，雖然理論知識很強，但是實踐能力和操作能力相對較差，往往達不到崗位的實際需求，求職受限。而?？粕趯嵺`方面有很大的優勢，特別是在制造行業優勢更大。
3、學制不同
本科的學習時間一般是四年，而?？频囊话闶侨?，中高職貫通5-6年。一般來說，?？粕诖蠖臅r候就已經陸陸續續到企業去實習了，所以等到本科生出去實習的時候，?？粕呀浄e累了豐富的工作經驗，所以在找工作時更具優勢。
4、就業方式不同
本科生畢業以后，就業途徑主要有學歷提升、留校、考公務員、考事業編制、考教師和自主擇業等。一般情況下，學校不負責給學生提供就業機會，學生的就業完全靠自己，無形中給學生就業增加了壓力。而目前很多?？茖W校在國家政策的支持下，大力發展校企合作、產教融合。通過訂單式培養、共同制定人才培養方案、共建課程等合作方式，實現資源共享，形成校企人才共育利益共同體。學生一入學就簽訂就業協議，學生畢業即就業，不用像本科生一樣在人才市場上擠破頭。這也是為什么越來越多的學生愿意選擇職業院校的原因，因為不管上什么樣的學校，最終的目標還是就業。
以市場為導向，全方位保障就業
對于高校畢業生而言，想要一畢業就找到讓自己滿意的工作難度有點大。為應對今年復雜嚴峻的就業形勢，讓學生學有所成，讓企業招到實用人才，浦業教育始終堅持就業就是核心競爭力，牢固樹立全心全意為學生服務，積極創立“全員推薦就業、全過程就業指導、全方位實現就業、創業”的畢業生就業服務系統，努力提高畢業生就業質量和就業服務水平。與國內多家IT用人企業建立了戰略合作伙伴關系，通過訂單式培養，學生一入學就簽訂就業協議， 100%推薦就業，并保障平均薪酬不低于8000元/月。完善的就業保障，幫助他們實現由學生身份向職業人角色的轉換，打通高質量就業的“最后一公里”。
李克強總理說：“對于我們這樣一個14億人口的大國來說，要始終堅持就業優先，繼續把就業放在實現‘六穩’、‘六保’宏觀政策的首要位置。”從近年來的就業情況來看，職業院校畢業生，因為具有較強的職業技能，一次性就業率普遍超過98%，遠勝本科生，成為就業市場的“搶手貨”。職業院校已經成為為學生打造求職本領的搖籃。所以對于即將步入中考戰場的初中生來說，普通高中絕不是唯一的出路。與其和幾百萬人爭過高考獨木橋，不如乘著教育改革的春風選擇中職，輕松就業，成為人生贏家。
